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Détails du poste

Alternant (e) Assistant (e) Ressources Humaines (H/F)
Entreprise: Meubles IKEA France SAS
Type de contrat: Alternance
Niveau d'étude: BAC +3 / Catégorie A
Années d'expérience: Etudiant
Durée de la mission:
Localisation: Régionale
Commune: 91 Evry
Régions :
  • Île-de-France
  • 91 - Essonne
Familles de métiers de l'offre :
  • Ressources humaines
  • Chargé des ressources humaines

Détails du poste

Le groupe IKEA est un leader mondial de l'aménagement de la maison. Nous sommes une entreprise portée par des valeurs et passionnée par la vie à la maison. Note vision : améliorer le quotidien du plus grand nombre.

Le Département RH du magasin d’Evry recherche une personne en alternance.

Vous avez envie de challenges, l’esprit d’équipe et envie de vous investir au sein d’un magasin dynamique ?
N’hésitez plus pour montrer votre talent et rejoignez-nous !


MISSIONS

Poste opérationnel et généraliste, vos principales missions sont :

  • Etre un membre actif(ve) du département ressources humaines, apporter une expertise sur les questions RH, mener les projets et veiller à ce que la stratégie RH soit localement mise en œuvre.
  • Réaliser des suivis administratifs et contractuels de chaque collaborateur de son intégration à son départ de l’entreprise.
  • Effectuer toutes les démarches avec les organismes extérieurs (sociétés d’intérim, sécurité sociale, caisses de retraite, prévoyance, mutuelle, médecine du travail).
  • Gérer et remet les outils et documents adaptés à chaque poste lors des intégrations (contrats, vêtements de travail, documents d’intégration).
  • Effectuer le suivi du temps de travail des équipes
  • Participer aux différentes actions et projets RH en collaboration avec le Chargé et/ou Chargée RH et/ou le RRH (recrutement, formation, communication interne …)
  • Informer et conseiller l’ensemble des collaborateurs du magasin dans son domaine d’activité.
  • Écoute activement l’ensemble des demandes, recherche et apporte les réponses

VOTRE PROFIL

  • Bac + 3 minimum dans les Ressources Humaines
  • Maîtrise du Pack Office impérativement
  • Rigueur et capacité d'analyse
  • Enthousiasme et qualité de communication et sens du service
  • Excellent relationnel, pédagogie

A propos de l'entreprise

Le groupe IKEA leader mondial sur le marché du meuble s’est engagé durablement en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap.
Pour ce faire, IKEA France a signé son 1er Accord Handicap triennal en 2006. Dans le cadre de sa mise en oeuvre, le groupe s’est engagé à :
- Recruter de nombreux collaborateurs en situation de handicap en CDI
- Accueillir des collaborateurs en contrat d’alternance